Členov digitálnej koalície

Spustených projektov

Projektov v príprave

Otvorených výziev

// Aktuality

V lete 2021 sme spustili program pracovnej mobility pre študentov a absolventov IKT odborov medzi Slovenskom a Moldavskom s názvom „Digitálne talenty pre Moldavsko – Slovensko pre talenty“ (DIGI TALENTS). Počas úvodných šiestich mesiacov sme sa zamerali na nastavenie spolupráce...
Čo je nové na oficiálnej webovej stránke Európskej komisie, ktorá sa zameriava na digitálne zručnosti a povolania v Európe? Cieľom tejto platformy je pomôcť ľuďom rozvíjať ich digitálne zručnosti a zlepšiť ich zamestnateľnosť v rýchlo sa meniacom digitálnom prostredí. Na tejto platforme...
Európska komisia dnes zverejnila výročné vydanie Monitora vzdelávania a odbornej prípravy na rok 2021, správu o vývoji vzdelávania a odbornej prípravy v EÚ a členských štátoch.Monitor, ktorý počas štvrtého európskeho samitu o vzdelávaní predstavila európska komisárka pre inovácie, výskum, kultúru,...

// Projekty

Digitálny príspevok pre žiakov SR (Digitálny žiak)

Zvyšovanie dostupnosti digitálnych zariadení smerom k cieľovým skupinám žiakov zo sociálne znevýhodneného prostredia a podpora samostatnejšieho prístupu  k vzdelávaniu, ako aj zvládania digitálnej techniky pri príprave a na samotnej výučbe a zároveň vytvoria podmienky pre realizáciu dištančného vzdelávania pre všetkých žiakov.

IT Fitness Test

Najväčší a najkomplexnejší spôsob testovania digitálnych zručností, overený rokmi praxe na viac ako 400-tisíc respondentoch – to je IT Fitness Test. Bezplatné, celoplošné, online testovanie je na Slovensku dostupné už od roku 2012, a to pod hlavičkou Digitálnej koalície a IT Asociácie Slovenska v spolupráci s Ministerstvom investícií a regionálneho rozvoja SR (MIRRI) a ďalšími kľúčovými stakeholdermi v oblasti IKT doma i v zahraničí.

Zlepšovanie digitálnych zručností seniorov a znevýhodnených skupín vo verejnej správe

Seniori, ktorí častokrát nedisponujú potrebnými digitálnymi zručnosťami, čo môže viesť k ich sociálnemu vylúčeniu. Riziková je aj skupina starších zamestnancov verejnej správy, ktorí môžu mať v dôsledku nedostatočnej úrovne zručností problém udržať si svoje pracovné pozície do dôchodku, alebo sa uplatniť sa v lepšie kvalifikovanej práci. 

Digitálne zručnosti pre zelenú budúcnosť Slovenska

Vrcholoví manažéri na Slovensku stále prevažne pristupujú k implementácií digitálnej transformácie odmietavo, čím sa brzdí tempo digitalizácie a realizácie transformačných zmien. Digitálna transformácia zároveň úzko súvisí so zelenou transformáciou, pretože moderné digitálne technológie a inovácie majú potenciál viesť k ekologickejšiemu a udržateľnejšiemu hospodárstvu.