Moderné potreby trhu práce dnes čoraz viac ovplyvňuje #automatizacia a #digitalizacia prakticky všetkých procesov. Novovzniknutá #AlianciaSektorovychRad umožní lepšie predvídať vývoj na pracovnom trhu a zosúladiť potreby zamestnávateľov so vzdelávaním občanov. Jej poslaním je totiž zosúladiť moderné potreby zamestnávateľov a celoživotné vzdelávanie #CŽV ľudí tak, aby sa zvýšila ich životná úroveň, uplatniteľnosť na trhu práce a konkurencieschopnosť slovenského pracovného trhu.
Na zabezpečenie svojej činnosti Aliancia zriadi sektorové rady podľa jednotlivých oblastí hospodárstva, ktorých úlohou bude najmä monitorovanie a predvídanie vývojových trendov na trhu práce, prenos poznatkov do vzdelávacieho systému, tvorba a aktualizácia Národnej sústavy povolaní a Národnej sústavy kvalifikácií.
Za zamestnávateľov podpísal zakladateľskú zmluvu Aliancie predseda #Digitalnakoalicia, Mário Lelovský.
„Megatrendy v podobe digitálnej, priemyselnej či zelenej transformácie spoločnosti, ale aj demografické zmeny či aktuálna energetická a inflačná kríza – to všetko sú premenné, ktoré zásadne ovplyvňujú smerovanie trhu práce a jednotlivé požiadavky na zamestnancov. Práve úlohou expertov Aliancie sektorových rád bude tieto zmeny dôsledne sledovať a identifikovať ich možné dopady, ako i požiadavky na potrebné zmeny kvalifikácií. Zamestnaní si tak vďaka nim budú môcť včas rozvinúť práve tie schopnosti a zručnosti, ktoré budú zodpovedať zmeneným, novým, požiadavkám na trhu práce.“
#DigitalEU#DigitalSK#vzdelavanie#zručnosti#trhprace#slovensko
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky
Spoza veľkej mláky: Ako prekonať nedostatok IT zručností
Nedostatok IT zručností pracovníkov je čoraz väčšou výzvou pre firmy, ktoré chcú držať krok s dynamickým...
