Členov digitálnej koalície

Spustených projektov

Projektov v príprave

Otvorených výziev

// Aktuality

Poskytovatelia odborných školení, podniky a organizácie občianskej spoločnosti v celej Európe sú pripravení podporiť európske úsilie o preklenutie priepasti v digitálnych zručnostiach svojimi odbornými znalosťami a poskytnúť občanom EÚ nový súbor kompetencií, ktoré im umožnia zvládnuť nové technológie a život...
Európska komisia stanovila šesť priorít na obdobie rokov 2019 – 2024 vrátane priority s názvom „Európa vhodná pre digitálny vek“. V rámci tejto digitálnej stratégie sa Európska komisia snaží zaviesť nové generácie technológií a posilniť postavenie ľudí prostredníctvom ich využívania....
Európska komisia zverejnila novú verziu Európskej klasifikácie zručností, kompetencií, povolaní a kvalifikácií (ESCO). Stalo sa tak po dvojročnom procese, ktorý zahŕňal preskúmanie existujúcich koncepcií, ako aj vypracovanie nových profesijných a kompetenčných profilov. ESCO V1.1 má reagovať na dve hlavné potreby:...

// Projekty

Digitálny príspevok pre žiakov SR (Digitálny žiak)

Zvyšovanie dostupnosti digitálnych zariadení smerom k cieľovým skupinám žiakov zo sociálne znevýhodneného prostredia a podpora samostatnejšieho prístupu  k vzdelávaniu, ako aj zvládania digitálnej techniky pri príprave a na samotnej výučbe a zároveň vytvoria podmienky pre realizáciu dištančného vzdelávania pre všetkých žiakov.

IT Fitness Test

Najväčší a najkomplexnejší spôsob testovania digitálnych zručností, overený rokmi praxe na viac ako 400-tisíc respondentoch – to je IT Fitness Test. Bezplatné, celoplošné, online testovanie je na Slovensku dostupné už od roku 2012, a to pod hlavičkou Digitálnej koalície a IT Asociácie Slovenska v spolupráci s Ministerstvom investícií a regionálneho rozvoja SR (MIRRI) a ďalšími kľúčovými stakeholdermi v oblasti IKT doma i v zahraničí.

Digitálny radca: poradenstvo v kontexte meniaceho sa trhu práce v IT

Projekt Digitálny radca pomáha ľuďom porozumieť aktuálnym trendom na trhu práce, pripraviť sa na prichádzajúce zmeny a identifikovať ich silné stránky, ktoré vedia využiť pri plánovaní ďalšej kariéry a vzdelávania. Za pomoci renomovaných psychometrických nástrojov a koučov účastník získa kariérne odporúčania, ktoré reflektujú jeho danosti a tiež aktuálnu situáciu na trhu práce. 

Digitálne zručnosti pre zelenú budúcnosť Slovenska

Vrcholoví manažéri na Slovensku stále prevažne pristupujú k implementácií digitálnej transformácie odmietavo, čím sa brzdí tempo digitalizácie a realizácie transformačných zmien. Digitálna transformácia zároveň úzko súvisí so zelenou transformáciou, pretože moderné digitálne technológie a inovácie majú potenciál viesť k ekologickejšiemu a udržateľnejšiemu hospodárstvu.