Snímka obrazovky 2022-01-16 o 11.57.56

IT Fitness Test 2022 pre krajiny V4

Vďaka podpore Vyšehradského fondu bude IT Fitness Test 2022 dostupný vo všetkých krajinách V4!

Spolupráca partnerov Digitálnej koalície a IT Asociácie Slovenska v rámci krajín Vyšehradskej skupiny vyústila po 10 rokoch úspešného testovania IT zručností na Slovensku do prvej zahraničnej spolupráce v rámci krajín V4. 

Spoločný tím partnerov týchto krajín oficiálne začínajú pracovať na IT Fitness Teste 2022 V4 – teste v jazykových mutáciách poľskej, českej, maďarskej, slovenskej a tiež anglickej bude dostupný od apríla roku 2022 pre akýchkoľvek záujemcov, avšak prednostne pre žiakov, učiteľov, školy a iné organizácie v krajinách V4.

Partnermi pre testovanie digitálnych zručností v rámci tohto projektu sú: 

  • CYFROWA POLSKA – Združenie dovozcov a výrobcov elektrických a elektronických zariadení – v Poľsku
  • Internetový institut n.o. – v Českej republike
  • IVSZ – Asociácia podnikov informačných technológií, telekomunikácií a elektroniky – v Maďarsku

Testovanie sa v roku 2022 začne v apríli postupne v jednotlivých krajinách V4. Viac informácií nájdete na WEB stránke itfitness.eu.

Projekt je spolufinancovaný vládami Českej republiky, Maďarska, Poľska a Slovenska prostredníctvom Vyšehradských grantov z Medzinárodného vyšehradského fondu. Poslaním fondu je rozvíjať myšlienky pre udržateľnú regionálnu spoluprácu v strednej Európe.

Medzinárodný vyšehradský fond je medzinárodná darcovská organizácia zriadená vládami krajín Vyšehradskej skupiny (V4 – Česká republika, Maďarsko, Poľsko a Slovensko). Jeho cieľom je podpora bližšieho porozumenia a spolupráce medzi ľuďmi v regióne V4, ako aj medzi regiónom V4 a inými krajinami a regiónmi, najmä v susedstve krajín Východného partnerstva mimo EÚ a na západnom Balkáne. Fond podporuje rozvoj občianskej spoločnosti financovaním spoločných grantových projektov a udeľovaním univerzitných štipendií a pobytov umelcov. Ročný rozpočet fondu vo výške 8 miliónov EUR pozostáva z rovnakých príspevkov vlád krajín V4.

Hlavna cena_IT Fitness Test 2021_PD (2)

Hlavná cena v súťaži IT Fitness Test 2021 má svojho majiteľa

Srdečne blahoželáme víťazovi a tešíme sa na ďalší ročník IT FITNESS TEST!

Výherca hlavnej ceny v súťaži IT Fitness Test 2021 sa konečne dočkal, odovzdali sme mu novučičkú konzolu Sony PlayStation 5! 

Všetci fanúšikovia hier vedia, že zohnať v týchto dňoch novú PS5  je zázrak. Nám sa to však podarilo, a tak sme dnes mohli urobiť takú malú prepadovku, aby sme šťastného výhercu Rasťa z Bojníc prekvapili priamo na vyučovaní. Mali hodinu slovenčiny s pani triednou učiteľkou, snáď sme veľmi nevyrušovali .

Spokojný výherca v kruhu svojich spolužiakov

Za vrúcne prijatie ďakujeme pani riaditeľke Gymnázia Vavrinca Benedikta Nedožerského v Prievidzi PaedDr. Eleonóre Porubcovej (stojí pri víťazovi), pani triednej učiteľke Mgr. Kristíne Košeckej a celému kolektívu Rasťových spolužiakov zo sexty, ktorí od nás dostali tričká IT Fitness Test ako pripomienku testu v nasledujúcom ročníku.

Prehľad ostatných cien súťaže roku 2021 si môžete pozrieť TU a prehľad všetkých úspešných výhercov TU (i keď v rámci podmienok ochrany osobných údajov).

Nezabudnite, že IT Fitness Test 2022 štartujeme už čoskoro, aj tento rok pre vás chystáme super ceny!

Snímka obrazovky 2022-01-13 o 22.28.42

Máme sa čím chváliť! Rebríček najlepších škôl podľa INEKO

A to hneď niekoľkokrát! Inštitút pre ekonomické otázky (INEKO) zverejnil vo svojej správe rebríček najlepších škôl za akademický rok 2020/2021, v ktorom stredné odborné školy vzdelávajúce v IKT odboroch, v tom i  členovia Digitálnej koalície, obsadili hneď prvé priečky! Gratulujeme!
 
Na prvých desiatich miestach sa umiestnili až 4 vysoko-kvalitné školy pripravujúce žiakov na prax v moderných školských vzdelávacích programoch:
 
 
Prinášame zopár okamžitých reakcií v komunite členov Digitálnej koalície:

„Sme veľmi radi, že naozaj poctivá práca našich kolegov prináša výsledky v podobe vedomostí študentov, uplatniteľnosti na trhu práce, úspechov v odborných súťažiach, mimoriadnych výsledkov i prijímaní na vysoké školy“, reagoval Ing. Vladislav Mitický, Tatranská akadémia,n.o.

Medzi desiatimi najlepšími sa umiestnila aj SPŠ Strojnícka na Fajnorovom nábreží v Bratislave, škola pripravujúca mladých ľudí v oblasti modernej automatizácie priemyselnej výroby.

„V každom prípade nás môže len tešiť, že na prahu 4. priemyselnej revolúcie polovicu najlepšie vyhodnotených stredných odborných škôl tvoria školy technicky zamerané, sledujúce najmodernejšie priemyselné trendy a využívanie  digitálnych technológií“, v gratulácii uviedol Andrej Bederka, tajomník Digitálnej koalície.

Hodnotenie prichádza práve v čase, keď sa rodičia so svojimi deťmi, končiacimi základnú školu, rozhodujú o pokračovaní v štúdiu. Uvedené školy sú najlepšou garanciou na to, aby si mladí ľudia našli zaujímavé a perspektívne uplatnenie na trhu práce a v živote.

INEKO v správe okrem iného uvádza, že aj počas tohto roka bolo vyučovanie obmedzené pre protipandemické opatrenia, a žiaľ ani tento rok sa neuskutočnili celoplošné testovania a ani písomné maturity. No aj napriek týmto skutočnostiam sa INEKO podarilo zhodnotiť naše školy na základe zvyšných dostupných údajov. 
 
Veríme, že ministerstvo školstva tento rok už neustúpi od realizácie celoplošných meraní (testovaní, maturitných skúšok), ktoré sú dôležitým prvkom pre vyhodnocovanie pridanej hodnoty vo vzdelávaní. Zber týchto údajov je dôležitým prvkom spätnej väzby nielen pre samotné školy, ale aj pre žiakov a ich rodičov,“ uvádza v správe INEKO a my s tým môžeme len súhlasiť.
Snímka obrazovky 2021-12-29 o 22.00.14

V. Remišová: Problému s nedostatkom IT odborníkov čelí aj MIRRI

Podpredsedníčka vlády SR a a ministerka investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie SR Veronika Remišová taktiež poukazuje na nedostatok IT odborníkov, ktorému čelí aj jej úrad a zároveň vyzdvihuje aktívnu účasť Digitálnej koalície v oblasti lákania IT talentov z Ukrajiny a Moldavska na Slovensko.

Pôvodný článok je uverejnený na stránke: https://www.teraz.sk/spravy/v-remisova-problemu-s-nedostatkom-i/600852-clanok.html

Autor a foto: TASR

 

Pokiaľ ide o lákanie IT talentov do služby štátu, podľa ministerky je najväčším benefitom práve rozsah zmien, ktoré môžu vo svojej funkcii ovplyvniť.

 Bratislava 29. decembra (TASR) – O IT odborníkov je na pracovnom trhu veľký záujem, je ich nedostatok. Tomuto problému čelí aj Ministerstvo investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie (MIRRI) SR. Pre TASR to uviedla šéfka rezortu Veronika Remišová (Za ľudí).

Reformy, zásadné zmeny, a hlavne bezproblémový profesionálny chod štátneho IT nie sú možné bez kvalitných odborníkov,“ skonštatovala ministerka.

Rezort informatizácie v uplynulých mesiacoch podľa jej slov rozbehol viacero výberových konaní na desiatky rôznych pozícií od analytikov cez architektov až po manažérov.

Je potešiteľné, že pre mnohých je výzvou robiť práve pre štát,“ priblížila ministerka s tým, že často ide o ľudí, ktorí sa v súkromnej sfére dostali na špičku a teraz chcú svoje skúsenosti využiť v prospech Slovenska, zmeniť krajinu k lepšiemu.

Takým dobrým príkladom je generálny riaditeľ Národnej agentúry pre sieťové a elektronické služby (NASES), pán Pavel Karel, ktorý k nám prišiel z bankového sektora,“ pripomenula ministerka s tým, že úspešných odborníkov má ministerstvo na všetkých úrovniach.

Pokiaľ ide o lákanie IT talentov do služby štátu, podľa ministerky je najväčším benefitom práve rozsah zmien, ktoré môžu vo svojej funkcii ovplyvniť. „Málokedy dostanete v komerčnej sfére na starosť projekty v hodnote stoviek miliónov eur a možnosť meniť životy miliónov ľudí k lepšiemu,“ podotkla ministerka.

Na otázku, ako Slovensko chce prilákať takýchto vyhľadávaných odborníkov, povedala, že záslužnú prácu v tomto smere robí Digitálna koalícia. Jej členom je aj MIRRI. „Vďaka nej máme aktívny dialóg s krajinami ako Moldavsko alebo Ukrajina a snažíme sa o lákanie IT profesionálov aj z týchto krajín,“ uzavrela ministerka.

Snímka obrazovky 2021-12-28 o 23.34.42

M. Lelovský: Ak sa nič nezmení, Slovensko môže zabudnúť na blahobyt, ktorý si tu dnes žijeme

Predseda predsedníctva Digitálnej koalície v rozhovore pre TREND poukazuje na nedostatok kvalifikovaných IT pracovníkov nielen na Slovensku, potrebu komplexného riešenia školstva a potenciál východných krajín v oblasti ľudských zdrojov.

 

V rozhovore pre TREND – Týždenník o ekonomike a podnikaní sa tiež dočítate:

  • Podľa čoho sa študenti rozhodujú, či ísť študovať do zahraničia
  • Čo urobiť s kvalitou vzdelávacieho systému na Slovensku
  • Aké sú rozdiely medzi školskými systémami zo zahraničia
  • Prečo by mali cudzinci pracovať na Slovensku
  • Ako zvládame informatizáciu

 

pexels-anna-nekrashevich-6476124

Spolupráca digitálnych koalícií a IT asociácií v rámci V4

Financovanie druhého projektu v rámci spolupráce digitálnych koalícií a IT asociácií v rámci V4 schválený!

Text pôvodne publikovaný na stránke:

https://ivsz.hu/hirek/association-for-a-digital-hungary/

Digitalizácia sa teraz dostala do ekonomiky, vzdelávania, zdravotníctva – stala sa neoddeliteľnou súčasťou nášho každodenného života. Podobné procesy prebiehajú po celom svete a aj napriek úsiliu v posledných rokoch Maďarsko v mnohých oblastiach zaostáva za konkurenciou. Najmä úroveň digitálnych kompetencií zaostáva za európskym priemerom, no mnohí aktéri v hospodárstve a vo verejnom sektore tiež pomaly zavádzajú a využívajú efektívne digitálne riešenia. V stávke je to však obrovské: konkurencieschopnosť národného hospodárstva a domácich podnikov, ekonomická výkonnosť krajiny a kvalita života obyvateľstva, to všetko závisí od toho, či dokážeme nevyhnutnú digitalizáciu v najbližších rokoch premeniť vo svoj prospech. Nestačí sa nechať unášať prúdom digitalizácie – musíme byť v popredí tohto procesu! IVSZ, skupina hráčov v oblasti digitálnej ekonomiky, požaduje jednotný hlas za digitálne Maďarsko a vyzýva všetkých hráčov v digitálnom ekosystéme, aby konali.

Priemyselná revolúcia v 19. storočí viedla ku globálnemu rozvoju, pretože najvyspelejšie krajiny pochopili, že je potrebný nový typ práce. Politici reagovali na požiadavky ekonomiky zavedením povinnej školskej dochádzky, čím položili základy úplne novej, konkurencieschopnejšej spoločnosti. Spojením ekonomických a sociálnych aktérov a s aktívnou podporou vlády môžeme premeniť naše existujúce schopnosti na konkurenčnú výhodu a v najbližších rokoch sa dostať do popredia digitalizácie. Kedysi sme považovali digitalizáciu za úlohu, ktorú treba vyriešiť, ale teraz chápeme, že v skutočnosti ide o historickú príležitosť, ktorá sa vyskytla raz za storočie. Zároveň je to možno na dlhý čas posledná šanca dostať sa do vedenia, pretože budúcnosť vždy píšu víťazi.

Nie je čas strácať čas! Urobme digitálny prechod čo najskôr, čím umožníme zelený obrat, zvýšime konkurencieschopnosť Maďarska a posilníme jeho odolnosť.

Silné, digitálne Maďarsko bude hrať významnú úlohu pri zlepšovaní globálnej pozície Európskej únie.

 

Viac na stránke: https://ivsz.hu/hirek/association-for-a-digital-hungary/

70c60e53-8c76-4834-bcb0-5ee028f02278

SLOVENSKÝ IT SEKTOR PRINÁŠA PRAKTICKÉ SKÚSENOSTI A KNOW-HOW MOLDAVSKÝM INFORMATIKOM

Prinášame vám náhľad zahraničnej cesty v Moldavsku Štátnej tajomníčky Ministerstva zahraničných vecí a európskych záležitostí p. Ingrid Brockovej.

Text je pôvodne zverejnený na FB profile https://www.facebook.com/IBrockova

Prvý deň mojej návštevy Moldavska som prijala pozvanie na otvárací ceremoniál 🆕️ projektu slovenských🇸🇰 a moldavských 🇦🇩 partnerov s názvom Digitálne talenty pre Moldavsko – Slovensko pre talenty: Program pracovnej mobility absolventov IKT odborov medzi Slovenskom a Moldavskom. 💻🖱⌨
Ide o projekt financovaný EÚ🇪🇺 prostredníctvom organizácie Medzinárodné centrum pre rozvoj migračnej politiky (#ICMPD).
Projekt je založený na spolupráci slovenskej mimovládnej organizácie EMA – Development and Mobility Agency, Digitálna Koalícia , IT Asociácia Slovenska a partnermi zo súkromného sektora – ESET , Orange Slovensko a Orange Moldova.
Cieľom projektu je pomôcť moldavským talentom posilniť svojej odborné zručnosti a získať nové znalosti v stimulujúcom prostredí IKT firiem na Slovensku.
Slovensko 🇸🇰 je krajinou, ktorá má v sektore IT čo ponúknuť. Som rada 🤍, že prostredníctvom tohto projektu financovaného z EÚ 🇪🇺 majú moldavské odborníčky a odborníci možnosť spolupracovať s renomovanými slovenskými IKT firmami.
Na záver dňa som navštívila IT💻⚗ laboratórium na Moldavskej technickej univerzite, v rámci ktorej vznikla s podporou SlovakAid Akadémia kybernetickej bezpečnosti.
Veľmi sa teším z iniciatívy #GirlsGoIT, ktorá sa s podporou SlovakAid zameriava na otváranie sektora mladým ženám a dievčatám. Je to unikátny projekt, ktorý prepája akademické prostredie s praxou reprezentovanou svetoznámou slovenskou firmou ESET.
🔜 Dnes ma čakajú bilaterálne rokovania s moldavskými rezortnými partnermi a predsedníčkou zahraničného výboru moldavského parlamentu #staytuned
🔵️️Môj druhý pracovný deň v Moldavsku🇦🇩 začal stretnutím s vedúcim USAID Moldova Scottom Hocklanderom, s ktorým som diskutovala o možnostiach nadviazania na už spoločne realizované projekty USAID – US Agency for International Development so #SlovakAid v oblasti budovania klienstkých centier.
🟡O prioritách slovenskej 🇸🇰 zahraničnej politiky v Moldavsku🇦🇩, o našej podpore európskej orientácie Moldavska, podpore pri reformných procesoch zameraných na boj proti korupcii, reformu súdnictva, podporu podnikateľského prostredia, rozvojovú spoluprácu, posilnenie celkovej odolnosti Moldavska a mierové riešenie podnesterského konfliktu som hovorila s mojim rezortným partnerom Veaceslavom Dobindom Ministerul Afacerilor Externe şi Integrării Europene al Republicii Moldova a s predsedníčkou Výboru pre zahraničnú politiku a európsku integráciu moldavského parlamentu Doina Gherman Parlamentul Republicii Moldova.
🔴Môj pracovný program pokračoval účasťou na podpise 🖋dohody📜 o spolupráci medzi EÚ🇪🇺 a Slovenskou agentúrou pre medzinárodnú rozvojovú spoluprácu (#SlovakAid) na projekte delegovanej spolupráce v budovaní kapacít lokálnych médií v Moldavsku s rozpočtom 1️⃣mil. €💶. Dohodu podpísali vedúci European Union in the Republic of Moldova Janis Mazeiks a riaditeľ SlovakAid Tomas Bokor.
🔝Touto dohodou získala slovenská agentúra historicky prvý krát oprávnenie na realizáciu európskeho projektu a administrovanie zverených finančných prostriedkov EÚ💶🇪🇺. Tento projekt bude neoceniteľnou skúsenosťou pre #SlovakAid a zároveň predstavuje ❗príležitosť pre slovenské🇸🇰 podnikateľské subjekty podieľať sa na rozvojových aktivitách financovaných z rozpočtu EÚ.
▶️V druhej polovici dňa som sa presunula do Autonómnej teritoriálnej oblasti Gagauzsko, kde som si prehliadla projekty realizované s podporou #SlovakAid. Slovensko dlhodobo pomáha v tejto oblasti najmä zriaďovaním klientskych centier zameraných na zvyšovanie efektívnosti služieb poskytovaných samosprávou, podpory iniciatív pre aktivizáciu mládeže, sociálnych projektov na pomoc hendikepovaným deťom a projektov na boj proti dopadom pandémie COVID-19.
⏩Maratón rokovaní som uzavrela stretnutím s guvernérkou Autonómnej teritoriálnej oblasti Gagauzsko a členkou vlády Moldavskej republiky Irina Vlah
Môj dnešný program pokračuje v moldavskom okrese Criuleni. #staytuned
Snímka obrazovky 2021-11-22 o 12.23.45

Štátna tajomníčka ministerstva zahraničných vecí Ingrid Brocková navštívi Moldavsko, podporí príchod moldavských IT talentov na Slovensko

TASR Bratislava 22. november 2021

Vysokú predstaviteľku slovenskej diplomacie čaká počas pracovnej návštevy v moldavskom Kišiňove nabitý program. Jednou z tém bude podpora programu pracovnej mobility medzi Moldavskom a Slovenskom.

Štátna tajomníčka Ministerstva zahraničných vecí a európskych záležitostí SR Ingrid Brocková svoju návštevu Moldavska začne v utorok 23. novembra. Počas svojej pracovnej cesty podporí aj projekt Digitálne talenty pre Moldavsko – Slovensko pre talenty: Program pracovnej mobility absolventov IKT odborov medzi Slovenskom a Moldavskom. 

Spoločne s partnermi z moldavskej IT asociácie, Moldavskej technickej univerzity, zástupcami moldavských ministerstiev a slovenských partnerov zo spoločnosti ESET, EMA – Development and Mobility Agency (agentúra EMA) a Digitálnej koalície vystúpi 23. novembra o 17:00 na online tlačovej konferencii venovanej príchodu moldavských IT talentov na Slovensko. Podujatie sa bude konať v technologickom centre Tekwill na pôde Technickej univerzity v Kišiňove.

„Chceme motivovať mladé moldavské IT talenty, aby využili unikátnu šancu prísť na Slovensko a profesionálne pôsobiť v členskej krajine EÚ počas jedného roka. Som presvedčená, že pre moldavské itečkárky a itečkárov je to skvelá príležitosť čerpať nové pracovné skúsenosti v našich renomovaných IT firmách, ktoré budú môcť zúročiť v prospech Moldavska po ich návrate späť do vlasti, uviedla Ingrid Brocková.

Ingrid Brocková v Moldavsku zavíta aj do laboratória kybernetickej bezpečnosti na Technickej univerzite v Kišiňove. Ide o spoločný projekt agentúry EMA,  moldavskej Technickej univerzity a spoločnosti ESET financovaný vďaka podpore z programu SlovakAid.

Spolu s Ingrid Brockovou do Moldavska vycestujú zástupcovia agentúry EMA, ktorá program mobility koordinuje. Sprevádzať ju budú aj predstavitelia partnerských subjektov, ktorí projekt podporujú – Mário Lelovský z Digitálnej koalície a zástupca IT spoločnosti ESET.

„V novembri sme spustili informačnú kampaň na prilákanie moldavských IT talentov na Slovensko. Podpora programu zo strany ministerstva zahraničných vecí priamo  v Moldavsku, ako aj finančná podpora Európskej únie v rámci iniciatívy Migration Partnership Facility (MPF), administrovanej Medzinárodným centrom pre rozvoj migračnej politiky (ICMPD), je pre nás mimoriadne dôležitá. Veľmi si ceníme aj zapojenie spoločností ESET a Orange Slovensko a v súčasnosti oslovujeme ďalšie renomované IT firmy na Slovensku s ponukou zapojiť sa do programu mobility Digitálne Talenty. ,“ upozornil Marián Vlasatý, riaditeľ agentúry EMA.

COO spoločnosti ESET Palo Luka zdôrazňuje: „Sme globálnou spoločnosťou s tisíckami zamestnancov, ktorí majú rôzne kultúrne, sociálne či národnostné pozadie. Aj prostredníctvom zapojenia sa do tohto projektu chceme ukázať, že Slovensko môže byť pre cudzincov prívetivou krajinou. Verím, že v Moldavsku sa nám podarí nájsť šikovné itečkárky a itečkárov a ich ročná pracovná stáž v ESETe pre nich bude skvelou životnou skúsenosťou.

V stredu 24. novembra sa uskutoční online informačný seminár, na ktorom  mladí itečkári z Moldavska získajú dôležité informácie o projekte. Zároveň sa zoznámia s podmienkami, ktoré musia splniť ešte pred príchodom na Slovensko. Informačný seminár sa bude streamovať naživo z centra Tekwill.

„Tento projekt dokazuje, že slovenský IT sektor má záujem spolupracovať a pomôcť tak moldavskému IT sektoru prostredníctvom poskytnutia zaujímavých pracovných skúseností, ktoré môžu talentovaní moldavskí itečkári nadobudnúť v slovenských IT firmách. Zároveň som rád, že program mobility podporujú aj Ministerstvo zahraničných vecí a európskych záležitostí SR a Ministerstvo investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie SR,“ doplnil predseda predsedníctva Digitálnej koalície Mário Lelovský.

Doplňujúce informácie

Projekt Digitálne talenty pre Moldavsko – Slovensko pre talenty: Program pracovnej mobility absolventov IKT odborov medzi Slovenskom a Moldavskom je financovaný Európskou úniou v rámci iniciatívy Migration Partnership Facility (MPF) EÚ, administrovanej Medzinárodným centrom pre rozvoj migračnej politiky (ICMPD). Projekt realizuje slovenská mimovládna organizácia EMA – Development and Mobility Agency v spolupráci s Národnou koalíciou pre digitálne zručnosti a povolania Slovenskej republiky (Digitálna koalícia), IT Asociáciou v Moldavsku (ATIC) a partnermi zo súkromného sektora – spoločnosťami ESET, Orange Slovensko a Orange Moldova.

Partnermi zo štátneho a akademického sektora sú Ministerstvo zahraničných vecí a európskych záležitostí SR, Ministerstvo investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie SR, Moldavská technická univerzita, Ministerstvo hospodárstva a infraštruktúry Moldavskej republiky a Ministerstvo práce a sociálnej ochrany Moldavskej republiky. Projekt sa začal realizovať v júli 2021, mal by trvať až do februára 2024. Viac informácií nájdete na digitalents.md

Online tlačovku štátnej tajomníčky I. Brockovej v Moldavsku môžete sledovať v linku : https://www.privesc.eu/Arhiva/97127/Prezentarea-proiectului–Digi-Talents- .

Foto: TASR

Partneri projektu

Snímka obrazovky 2021-11-22 o 0.39.43

Apply NOW! Calls for proposals in advanced digital skills

On 17 November 2021, following the adoption of the Work Programmes, the European Commission announced the first set of calls for proposals under the Digital Europe Programme, among which three calls on Advanced Digital Skills. The calls are open to businesses, organisations, public administrations from the EU Member States, and entities from other countries associated to the Digital Europe Programme. The three calls are the following:

Originally published on https://digital-skills-jobs.europa.eu/en/about/digital-europe-programme

Would you like to know more about the Advanced Digital Skills calls of the DIGITAL Europe Work Programme 2021-2022? Then join Partner for DIGITAL Skills, Info Day and Matchmaking Event for Digital Europe 1st Work Programme 2021/2022. Register for the virtual event now!


DIGITAL Work Programme 2021-2022

On 10 November 2021 the European Commission adopted three work programmes for the Digital Europe Programme, outlining the objectives and specific topic areas that will receive a total of €1.98 billion in funding.

The document sets out the programme for part of the actions to be implemented in the first two years of the Digital Europe Programme. These actions will focus on Advanced Digital Skills, Data, AI, Cloud, Quantum Communication Infrastructure, and deployment activities for the best use of these technologies. 

For more details about all the actions on Advanced Digital Skills supported by the Programme, see this presentation.


About the Digital Europe Programme

Developments in key and emerging technologies are changing the way we define digital skills and the extent to which we depend on technology. The COVID-19 pandemic further highlighted the existing shortage of digital experts in Europe.

The Digital Europe Programme provides strategic funding to answer these challenges and supports the development of a skilled talent pool of digital experts. With a total budget of €580 million for digital skills over 7 years, the Digital Europe Programme enhances cooperation between EU Member States and stakeholders in digital skills and jobs through:

  • Specialised education programmes in key digital areas such as Artificial Intelligence (AI), blockchain, robotics, quantum and High Performance Computing (HPC), provided by networks of higher education institutions, research centres and businesses (€120 million contribution over the first two years of the programme). 
  • Short-term training courses, tailored to the needs of businesses, with an emphasis on SMEs in Europe, as well as jobseekers and citizens looking to reskill (€25 million contribution over the first two years of the programme).

These actions have 3 common goals:

  1. Increasing capacity and excellence of EU education and training institutions 
  2. Encouraging cooperation between higher education, research and businesses
  3. Sparking interest of Europeans in digital careers and attract the best talents.

All the funded projects will be showcased on the Digital Skills and Jobs Platform.


Examples of previous fundings

Digital Europe Programme does not address these challenges and goals alone, but builds upon successful past EU-funded initiatives, in particular from the Connecting Europe Facility – CEF Digital. With the support of CEF funding, consortia composed of university networks, SMEs and top AI researcher centres designed four new high-quality specialised Master programmes and courses in AI. The aim of these new high-quality training programmes is to bring AI advanced digital skills closer to non-technical people and other professionals.

Find more about the new Master programmes in our dedicated page.

Other key EU initiatives and actions in the field of digital skills and jobs complement the Digital Europe Programme, such as the Digital Education Action Plan, or national actions under the EU Recovery and Resilience Facility. To ensure that the digital transformation reflects European values and leaves no one behind, the Commission has proposed the Digital Decade strategy with ambitious targets. Actions from the Digital Europe Programme will contribute to reach the objective of having employed 20 million ICT specialists in Europe by 2030.


New opportunities and updates 

We will continue to update you on the latest on the Digital Europe Programme on this page and on our Twitter and Facebook channels. By registering to the community you will be able to find partners and connect with other organisations wishing to apply to future calls.

By signing up for the Newsletter you will never miss any updates and important resources on the subject of your interest. 
 

Keep an eye out on this page for more updates!